为扎实推进“不忘初心、牢记使命”主题教育调查研究工作,6月18日下午,市人社局党组书记、局长刘莅围绕进一步提升人才工作质量,带头深入一线开展调查研究。
调研期间,市人社局党组书记、局长刘莅带领相关局领导及就业促进处、人力资源开发和流动管理处、就管中心等负责同志,严格落实“四不两直”工作法,并采取“时间就着企业来、高管员工均访谈、轻车简从不扰企、不要材料动手记”的方式,先后走访调研了南京生物医药谷留创园、创客星智汇大学生创业园、南京世和基金生物技术有限公司三家园区、企业,与江北新区党群工作部、社会事业局相关人员及中小微企业代表开展了两次座谈交流,面对面了解园区、企业发展中关注的热点、难点问题,边听边记并逐一给予回应;对涉及需多部门协调解决的问题,承诺对接相关部门共同研究解决,受到了园区及企业、青年创业者的好评。
此次调查研究,充分发挥了党员局领导表率作用,进一步找准了人社工作与服务对象期盼的差距,为清除思想症结、打通工作堵点,深化“不忘初心、牢记使命”主题教育开展,推动南京人社高质量发展奠定了良好的基础。